TYP’de Skandal: Büro Memurları Çoğaldı, Sahalar Boş Kaldı!

TYP NEDİR VE NE AMAÇLANMIŞTI?

Toplum Yararına Program (TYP), işsiz vatandaşları istihdam ederek belediyelerin saha personeli ihtiyacını karşılamayı amaçlayan bir proje olarak hayata geçti. Ancak Malatya’da bu proje, bürokratik bir çıkmaza dönüştü.

BELEDİYELERİN ÇARESİZLİĞİ

Malatya Büyükşehir Belediye Başkanı Sami Er’in şu sözleri, TYP’nin Malatya’daki başarısızlığını açıkça gözler önüne serdi:
“Kardeşim, saha personeline ihtiyacım var. Ama bürolar tıklım tıklım dolmuş!”

Projede işe alınan 1500 kişinin büyük bir kısmı, belediyelerin saha ihtiyaçlarını karşılamak yerine büro memuru olarak çalıştırılmaya başlandı. Belediyelerin kar küreme, altyapı ve temizlik gibi işlerini yerine getirecek saha personeli bulmakta zorlandığı bildirildi.

VALİLİK VE İŞKUR BİRBİRİNİ SUÇLUYOR

Projenin planlama sürecindeki sorumluluk karmaşası dikkat çekiyor.
    •    Valilik: “İşkur istedi.”
    •    İşkur: “Valilik önerdi.”

Ancak sonuç, her iki tarafın da yanlış planlama yaptığını açıkça ortaya koyuyor.

KADIN ÇALIŞANLARLA SAHADA İŞ YAPMAK MÜMKÜN MÜ?

Projede çalışanların yüzde 60’ını kadınların oluşturması, bir başka tartışma konusu oldu. Belediye sahasında ağır işlerde çalıştırılamayacak olan kadın çalışanlar, bu planlama hatasının açık bir göstergesi olarak değerlendiriliyor.

MURAT ÇETİN’DEN SERT ELEŞTİRİ

Malatya Time Genel Yayın Yönetmeni Murat Çetin, Hasbihal köşesinde bu projeyi sert bir dille ele aldı:
“Bu proje, toplum yararına değil, toplum zararına bir hale geldi. Saha ihtiyacını karşılamak yerine büroları doldurmak, başından beri hatalı bir planlamanın sonucudur. İyi niyetle başlayan işler, kötü yönetimle alt üst ediliyor.”

SONUÇ: TOPLUM YARARINA MI, ZARARINA MI?

TYP’nin Malatya’da sahaya yönelik bir çözüm sunamaması, hem belediyeleri hem de vatandaşları zor durumda bıraktı. Yanlış planlama, projenin temel amacından sapmasına neden oldu.

YAZININ TAMAMI BURADA: https://www.malatyatime.com/makale/namik-beyin-telefonu-nihayet-cekiyor-78282